Tizenkettedik alkalommal írta ki a Magyar Női Karrierfejlesztési Szövetség a „Legjobb Női Munkhely” pályázatot. A kezdeményezés célja, hogy felhívja a figyelmet nemcsak a nők foglalkoztatásának esélyegyenlőségi szempontjaira, hanem a nők alkalmazásának gazdasági fontosságára is. E célok akkor valósulnak meg, ha a foglalkoztatók lehetővé teszik a munka és a magánélet összeegyeztetését. A Zalaszám Kft. a foglalkoztatotti létszám szempontjából a 250 fő alatti kategóriában pályázott, és elnyerte az egyik különdíjat.Az objektív tájékozódás érdekében javasoljuk, hogy a híreknek / eseményeknek több külön forrásnál is nézz utána!
Zeg TV, 2025/07/08