Videó: Bulvár videók sztárokról és celebekről, pletykák, botrányok:Munkahelyi jóllét: miért nem elég a jóganap?
Nem érnek sokat a jóganapok, sportnapok és pszichológiai csomagok – ha közben toxikus a légkör. A munkahelyi jóllét sokkal többről szól, mint a juttatások listája. A WMN Mindent bele! podcastjának új adásában Milanovich Domi három vendéggel járja körül azt, mitől lesz egy munkahely tényleg jó hely. Kis Krisztával, a Morgan Stanley egyik pénzügyi vezetőjével, Várkonyi Péterrel, a Morgan Stanley adatkezelési kockázati szolgáltatások egyik vezetőjével és Kaiser Orsolya WMN újságírójával beszélgetnek. Szó lesz a pályakezdés "rózsaszín ködjéről" és annak elpárolgásáról, a flow és a folyamatos túlpörgés veszélyeiről, arról, mit ad egy 16 hetes apasági szabadság, hogyan segíti a Return to Work program a hosszabb kihagyás után visszatérőket, és mit tud kezdeni egy cég azzal, ha valakinek hirtelen kell gondoznia egy beteg hozzátartozóját. Szó esik a generációs különbségekről (léteznek egyáltalán?), a mentális egészség megosztott felelősségéről, arról, miért nem elég a jóganap a jóllét megteremtésére, és arról a visszajelzési kultúráról, amiben elég annyit éreztetni, hogy "látjuk, hogy itt vagy".
00:00 – Nyitógondolatok: pszichológiai biztonság és apasági szabadság
01:42 – Bevezetés, vendégek bemutatása
02:14 – Mit szerettek a munkátokban, mi a legnagyobb kihívás?
06:00 – Milyen belső erőforrások segítenek a hullámvölgyekben? Sikerélmények, csapat, elfogadó légkör.
11:20 – "Egészséges pszichológiai távolság" – Tesss West nyomán
13:35 – Pályakezdés után: amikor a rózsaszín köd elpárolog
17:00 – Életkortól függ, hogy mit értékelünk a munkahelyen. Apává válni és karriert építeni
22:15 – Gazdasági nyomás a pályakezdőkön
24:30 – Return to Work – visszatérés hosszú kihagyás után
28:45 – Nehéz élethelyzetek: gondozás, gyász, hirtelen krízis
30:16 – Generációk a munkahelyen: tényleg mások vagyunk?
36:00 – Mentális egészség: cég vagy egyén felelőssége?
46:00 – Miért nem elég a jóganap? A cégkultúra és a vezetők
49:00 – Önismeret, társismeret, "határidő = tegnap"
50:23 – Visszajelzés kultúrája – "látjuk, hogy itt vagy"
59:00 – Zárás: mi segít a work-life balance-ban?
🔗 Iratkozz fel: https://www.youtube.com/@WMNhu
💜 A WMN független, emberi és szabad. Ha fontos neked, hogy legyen egy ilyen hely, csatlakozz a közösségünkhöz, és támogass minket: https://tagsag.wmn.hu
🌐 wmn.hu
📘 Facebook: https://www.facebook.com/wmnmagazin
📸 Instagram: https://www.instagram.com/wmnmagazin/
🎵 TikTok: https://www.tiktok.com/@wmn.hu
#munkahelyijóllét #MindentBele #MorganStanley #mentálisegészség #WMNAz objektív tájékozódás érdekében javasoljuk, hogy a híreknek / eseményeknek több külön forrásnál is nézz utána!